LAUNCH - Etyka dla pracowników służby zdrowia

20 lipca 2023 r.

Data: 20 lipca 2023 r.

Treść Sekcje

  • Osiem zasad etycznych istotnych dla pracowników służby zdrowia
  • Od zasad do propozycji

Wydaje się, że w ostatnich czasach etyka medyczna zeszła na dalszy plan, a przymusowe procedury medyczne, brak odpowiednio poinformowanej zgody i naruszenia poszanowania autonomii jednostek stały się powszechne. Wyzwania te wywołały nasze zainteresowanie ponownym stworzeniem ram etyki medycznej, biorąc pod uwagę najlepsze współczesne zasady etyczne, a także najlepsze z tradycyjnych, a nawet starożytnych systemów. W zeszłym miesiącu opublikowaliśmy pierwszy z ośmiu filarów naszych ram zdrowia i etyki, dotyczący relacji między lekarzami i innymi pracownikami służby zdrowia a ich pacjentami lub klientami. Jest to jedna z najważniejszych relacji w opiece zdrowotnej - a ponieważ relacja, a nie tylko interwencje, które mogą być przepisane, ma sama w sobie wartość terapeutyczną, jest czasami określana jako "relacja terapeutyczna". 

Dziś publikujemy drugi filar, dotyczący w szczególności etyki związanej z pracownikami służby zdrowia.

Osiem zasad etycznych istotnych dla pracowników służby zdrowia

Osiem nadrzędnych zasad, które opracowaliśmy dla tego drugiego filaru, ma na celu zapewnienie, że sami pracownicy służby zdrowia są otoczeni opieką i przestrzegają zasad, które pomagają budować zaufanie, a tym samym zapewniają, że są w stanie optymalnie służyć innym w sposób, który naprawdę zaspokaja potrzeby ich pacjentów lub klientów.

Poniżej wymieniono 8 głównych zasad, a szczegółowe informacje na ich temat znajdą Państwo w dokumencie ramowym Filaru 2 (patrz poniżej). 

  1. Samoopieka
  2. Kształcenie ustawiczne
  3. Współpraca z innymi pracownikami służby zdrowia
  4. Tworzenie i regeneracja zdrowia
  5. Unikanie nadmiernej diagnostyki i nadmiernego leczenia
  6. Zrównoważona praktyka
  7. Profesjonalizm
  8. Zgłaszanie nadużyć, niesprawiedliwości i korupcji

W ANH wiemy, że większość naszych sympatyków i subskrybentów to albo członkowie społeczeństwa bardzo zainteresowani zdrowiem, zwłaszcza zdrowiem naturalnym - podczas gdy znaczna liczba to także pracownicy służby zdrowia.

>>> Proszę pobrać pełny raport ANH na temat Filaru 2: Pracownicy służby zdrowia: Nowe ramy (2023). Główni autorzy: Verkerk R, Florescu P. Alliance for Natural Health International.

>>> Proszę pobrać pełny raport ANH na temat etyki pracowników służby zdrowia (Filar 2): Pracownicy służby zdrowia: Nowe ramy (2023). Główni autorzy: Verkerk R, Florescu P. Alliance for Natural Health International.

Od zasad do propozycji

Poniżej przedstawiono osiem zasad wraz z odpowiednimi propozycjami kodeksu etycznego dla pracowników służby zdrowia:

  1. SAMOOPIEKA: Pracownicy służby zdrowia będą dbać o swoje zdrowie z poziomu perspektywa holistycznautrzymywać wysoki standard zdrowia i odporność poprzez radzenie sobie z wymaganiami życia i optymalizację ich zdrowia i odporności. Będą również rozpoznawać wczesne oznaki pogarszającego się zdrowia fizycznego i psychicznego aby mogli odzyskać zdrowie i witalność.
  2. KSZTAŁCENIE USTAWICZNE: Pracownicy służby zdrowia zapewnią, że będą stale rozwijać swoje umiejętności zawodowe, wiedzę i zachowania, aby dotrzymać kroku zmianom i poprawić standard opieki oferowane pacjentom lub klientom w zakresie ich wiedzy specjalistycznej.
  1. WSPÓŁPRACA: Pracownicy służby zdrowia z różnych dziedzin powinni współpracować, zachęcając do współpraca multi-, inter- i/lub transdyscyplinarna. Inni pracownicy służby zdrowia będą traktowani szacunek. Pomoc i wskazówki z, jak również wsparcie innym pracownikom służby zdrowia, w razie potrzeby.
  1. TWORZENIE I REGENERACJA ZDROWIA: Praktyki będą opierać się na wspieraniu i ulepszaniu tworzenie, utrzymanie i regeneracja funkcjonalnego stanu zdrowia, dobrego samopoczucia i odporność pacjentów lub klientów.
  1. UNIKANIE NADMIERNEJ DIAGNOSTYKI I NADMIERNEGO LECZENIA: Pracownicy służby zdrowia zawsze będą dążyć do oferowania lub zalecania diagnostyki lub leczenia, w oparciu o ich ocenę kliniczną i inne formy dowodów, które najprawdopodobniej przyniosą największe korzyści (dobroczynność), przy jednoczesnym minimalizowaniu wszelkiego ryzyka (szkodliwość). Dołożymy wszelkich starań, aby stan zdrowia klientów lub pacjentów nie był zagrożony przez nadmierna diagnoza lub nadmierne leczenie. 
  1. ZRÓWNOWAŻONA PRAKTYKA: Praktyki powinny być prowadzone w sposób, który jest zrównoważony, a zatem będzie wrażliwy i responsywny do potrzeb wszystkich pacjentów lub klientów, z poszanowaniem nieodłącznego związku między zdrowiem ludzi, środowiska i planety.
  2. PROFESJONALIZM: Pracownicy służby zdrowia będą obserwować wyraźne standardy i kodeksów etycznych, przy jednoczesnym utrzymaniu godnych szacunku i wysokich standardów profesjonalizm w zakresie ich kontaktów z pacjentami lub klientami, innymi pracownikami służby zdrowia lub innymi osobami związanymi z ich usługami.
  1. ZGŁASZANIE NADUŻYĆ, NIESPRAWIEDLIWOŚCI I KORUPCJI: Dążąc do utrzymania pozytywnych i opartych na współpracy relacji z innymi pracownikami służby zdrowia i szerszą społecznością, pracownicy służby zdrowia zobowiązują się również do zgłaszania odpowiednim osobom lub organom wszelkich dowodów na to, że niesprawiedliwość, nadużycie, nieuczciwość, oszustwo lub korupcjaniezależnie od tego, czy są one inicjowane przez osoby fizyczne, organizacje czy firmy. Będąc wrażliwymi na indywidualne okoliczności, będą również przeciwstawiać się wszelkim degradacja zasad etycznych które powinny stanowić podstawę sprawiedliwego, postępowego, skutecznego i godnego zaufania systemu zdrowia i opieki.

>>> Aby uzyskać więcej informacji i wyjaśnienie każdej propozycji, Proszę pobrać pełny raport ANH na temat etyki pracowników służby zdrowia (Filar 2): Pracownicy służby zdrowia: Nowe ramy (2023). Główni autorzy: Verkerk R, Florescu P. Alliance for Natural Health International.

>>> Jeśli nie jest Pan jeszcze zapisany na cotygodniowy biuletyn ANH International, proszę zapisać się bezpłatnie, korzystając z przycisku SUBSCRIBE na górze naszej strony internetowej - lub jeszcze lepiej - zostać członkiem Pathfinder i dołączyć do plemienia ANH-Intl, aby korzystać z przywilejów wyjątkowych dla naszych członków.    

>> Zapraszamy do ponownej publikacji - wystarczy przestrzegać naszych wytycznych Alliance for Natural Health International dotyczących ponownej publikacji

>>> Wróć do strony głównej ANH International